Jahrbuch des Schweizerischen Arbeitsrechts 1995

herausgegeben von Prof. Dr. Manfred Rehbinder

A. Gesetzgebung

Zusammengestellt von Emanuel Meyer

I. Allgemeines

1. Totalrevision der Bundesverfassung

2. Initiativen (Übersicht)

a) Volksinitiativen (Zustandekommen)
b) Standesinitiativen
c) Parlamentarische Initiativen

3. Motionen und Postulate (Übersicht)

a) Arbeit und Bildung
b) Soziale Sicherheit

4. Konjunkturdaten und Arbeitsmarkt

a) Konjunkturlage
b) Arbeitslosigkeit
c) Beschäftigungsprogramme
d) Lohnentwicklung
e) Arbeitszeit

5. Internationale Beziehungen

a) Bilaterale Verhandlungen
b) Europarat c) Internationale Arbeitsorganisation (IAO) d) Stagiaires

6. Gleichstellungsgesetz

7. Zivildienst

II. Individualarbeitsrecht

1. Allgemeines

2. Teilzeitarbeit

III. Öffentliches Arbeitsrecht

1. Arbeitsgesetz (ArG)

2. Nationalfeiertag

2. Berufs- und Weiterbildung

a) Allgemeines
b) Berufslehre
c) Weiterbildungsoffensive

4. Soziale Sicherheit

a) Allgemeines
b) Bundesgesetz über den Allgemeinen Teil des Sozialversicherungsrechts (ATSG)
c) Alters-, Hinterlassenen- und Invalidenversicherung (AHV/I V)
d) Ergänzungsleistungen und Erwerbsersatzordnung (EO)
e) Berufliche Vorsorge (BVG)
f) Arbeitslosenversicherung (AVIG)
g) Mutterschaftsversicherung

5. Bundesverwaltung

a) Allgemeines
b) Beamtengesetz (BtG)
c) Bundesräte und Bundesrichter

6. Arbeitsvermittlung

7. Ausländische Arbeitnehmer

a) Ausländerstatistik
b) Asylrecht, Migrationsrecht und Ausländerrecht
c) Fremdarbeiterregelung

7. Zusammenstellung der Normalarbeitsverträge

IV. Kollektives Arbeitsrecht

1. Gewerkschaften

2. Streikrecht

3. Gesamtarbeitsvertragsrecht

4. Vom Bundesrat allgemein verbindlich erklärte Gesamtarbeitsverträge (Übersicht)

5. Vom Bundesrat genehmigte kantonale Allgemeinverbindlicherklärungen (Übersicht)